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CFDT F3C :

ORANGE - La Lettre de l'Epargne Salariale (juin-13)

Par Administrateur - 05 juillet 2013

La lettre de lépargne salarialeLa lettre de l'Epargne Salariale de juin 2013

Nouvel accord de Participation : négociation aboutie … La CFDT stoppe la baisse !
La CFDT, attachée à valoriser du travail du personnel a voulu assurer un montant maximum en demandant un accord dérogatoire. Sans celui-ci, c’est la formule légale bien moins favorable qui s’applique. La CFDT a aussi obtenu qu’Orange prenne en charge intégralement l’’augmentation du forfait social (+12%), ce qui équivaut à 20 millions d’€

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